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community_281 帖子详情 拿到广州一个的offer,问问怎么样? luoying_81 2007-08-14 11:13:15 广州中兴软创
（1）月发工资5000＝标准工资（1500）＋月浮动工资（1000）＋竞业津贴（1500）＋补贴（1000）；
（2）绩效工资500，不在当月工资中体现，年度发放（发放时间一般在第二年1月份），以个人月度绩效考核结果为依据；试用期间不进行绩效考核（但进行转正评估），不计算绩效工资,自转正当月开始起算。
（3）通讯补贴：以公司新发布的员工通讯报销管理制度为准；一般员工出差期间为10元/天的标准额度，如不出差则不享有；
（4）午餐补贴：16元/天×当月实际工作日（一般为21或22天），出差期间因出差补贴中包含餐饮补贴，因此出差期间不重复享有午餐补贴；
（5）社保：个人缴存部分由公司从员工工资中代扣220元/月，公司缴存460元/月；
（6）住房公积金：个人缴存部分为[标准工资＋月浮动工资]×10％，个人可自行选择缴存比例；公司缴存部分为[标准工资＋月浮动工资]×10％。
（7）年终奖：根据公司整体经营效益和个人年度绩效考评结果而定；
（8）出差补贴：80元/天＋30元/天（住当地集体宿舍），南京、长沙、广州三地研发中心出差补贴为60元/天。如不住当地集体宿舍，则单独报销住宿发票，报销标准以财务部门最新发布的差旅费报销管理制度为准；
本人2年工作经验,重点大学本科.
不知值不值
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551 12 打赏 收藏 拿到广州一个的offer,问问怎么样? 广州中兴软创 （1）月发工资5000＝标准工资（1500）＋月浮动工资（1000）＋竞业津贴（1500）＋补贴（1000）； （2）绩效工资500，不在当月工资中体现，年度发放（发放时间一般在第二年1月份），以个人月度绩效考核结果为依据；试用期间不进行绩效考核（但进行转正评估），不计算绩效工资,自转正当月开始起算。 （3）通讯补贴：以公司新发布的员工通讯报销管理制度为准；一般员工出差期间为10元/天的标准额度，如不出差则不享有； （4）午餐补贴：16元/天×当月实际工作日（一般为21或22天）， 复制链接
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在中兴吗,还可以 luoying_81 2007-08-20 打赏举报 回复 我原来在深圳的，税后有5500的 falx2004 2007-08-20 打赏举报 回复 说白了就是逃税 davexie 2007-08-20 打赏举报 回复 还行 rootcn 2007-08-19 打赏举报 回复 还行。市区房价 1W／平 shrinerain 2007-08-19 打赏举报 回复 这下税都帮你们逃完了...
才1500的... dalao812 2007-08-18 打赏举报 回复 不错 ，太好了 chill_ming 2007-08-18 打赏举报 回复 比大连和济南的要高 microjunjun 2007-08-18 打赏举报 回复 不晓得第一条是怎么实施的，要是说效益不好，咔嚓掉一个两个就不好了 sweethq 2007-08-14 打赏举报 回复 jf sweethq 2007-08-14 打赏举报 回复 jf 24届校招拿到远超自己能力的offer，心虚能去吗？ 第一题：我猜是贪心，分别统计每个数字的最大值，然后统计每个频次出现的数字数目，然后分别从最大值开始贪。双非本，三段大厂，带队做了几个百万级流量的项目，大创国银，上过报纸，拿过百度ai的奖项，三月开始投暑... offer求助 引流字节阿里百度腾讯网易米哈游华为比亚迪 主要做CV，多模态和AIGC算法，拿到了阿里达摩院，淘天集团，腾讯AI Lab，商汤研究院，华为中央研究院等多个公司的算法岗offer。九硕，株洲所11*15优点，福利待遇好，五险一金拉满，也会加班，节假日放假比较多，株洲... 海信薪资待遇、offer选择、裁员问题、信动力计划及工作强度 工作五年时间，这是第三家公司，在任何一家公司年年都是优秀员工，唯一的秘诀就是 听领导话，不挑活，肯...最近有一些同学和家长咨询外包岗位，拿到了某大厂的外包岗位，待遇还不错，跟大厂正式员工一起工作，到底能。 双非本科土木专业，拿不到游戏策划offer是因为学历和专业吗 8/19，第一次笔试，200/5008/25，到店一面...求助各位大佬，目前只拿到一个oc，但不太想去，国庆就得交三方了，不签保底都没有了，签了的话，一是会赔钱，二是怕到时企业拖解约函，签不了其他的，有没有建议救救菜鸡。 找工作一个月，普通二本的我终于迎来了自己的第一份offer！ 之前共三个offer，现手里一家国企，一家私企，待遇都一般，但是我自己本身也不足够努力，也算符合预期，只是都快到期了，再拖下去估计也很危险。台达电子19.3万，五险一金就交5％，责任制加班舍弗勒16.3万，六险二金...
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